業界企業老闆 您好：

自60年代台灣經濟起飛至今，第一代的創業家撐起台灣經濟，而今步入晚年，理應開始找尋接班人傳承延續。

然而，卻仍有許多企業家，至今還是站在最前線率兵打仗！您憂心…

辛苦經營大半生的公司，該由誰繼續承接？

是安排家族繼承人接班？或是專業經理人？

當年創業的品牌精神，該如何延續與創新？

為協助企業在「傳承」所產生之工程，如：遴選接班人、如何分配股權財富、接班人才養成…等相關重大課題，超洋國際顧問致力推動企業傳承與永續，從了解企業經營管理策略目標與人力資源作法，提供專業顧問進行諮詢與診斷服務，協助企業釐清需求對焦運用資源，以達成企業永續成功傳承。

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